- En cas de difficulté d’accessibilité dans nos locaux la prestation aura lieu au rectorat de Paris, 12 bd d’Indochine, 75019 PARIS (Tram 3b Butte du Chapeau rouge). Elle sera assurée par un(e) de nos consultant(e)s et dans les mêmes conditions.
Une diversité et une complémentarité des parcours des consultants.
Regards croisés : Chaque consultant conserve son mode d’approche spécifique tout en bénéficiant du point de vue de ses collègues.
Certaines prestations peuvent se réaliser, tout ou en partie, à distance et hors temps de travail (soir et samedi) pour éviter les déplacements en cas d’éloignement pour favoriser les articulations avec tous types d’emplois du temps.
En concertation avec le consultant et s’il y a un besoin, nous proposons au bénéficiaire de rencontrer un autre consultant du DABM au cours du bilan de compétences afin de recueillir un point de vue complémentaire.
Suivi
Le ou la consultant (e) reste disponible pour répondre aux questionnements et aux interrogations de la personne ayant terminé son bilan au moment clé en fonction du souhait du bénéficiaire.
Accédez au site France Bilan Trouvez votre centre de bilan le plus proche de chez vous ou de votre lieu de travail
Nos références
QUELQUES EXEMPLES DE STRUCTURES PARTENAIRES
ENTREPRISES PRIVÉES : Air liquide, AJIMOTO Food Europe, IBIS Hotel (ACCOR), Boursorama- banque, BHV- Bazar de l’Hotel de Ville, Groupe Casino, Chambre des Notaires de Paris, CNOM (Centre National de l’Ordre des Médecins), Fondation Hôpital Saint Joseph, Seita Imperial Tobacco, Groupe Pierre et Vacances-Center Parcs, La Poste, BNP Paribas, SAFRAN…
ASSOCIATIONS : Fondation EDF, EMMAÜS…
ORGANISMES PUBLICS ET MINISTÈRES : Services du Premier Ministre, Service du président de la République française, Ministères des Armées, de la Justice, Education Nationale, Enseignement Supérieur et Recherche, Culture, Défenseur des droits…
Etablissements Français du Sang, musée du Louvre, Paris Musées…
CESE (Conseil Economique Social et Environnemental), CIAMT, CNAM, CNRS, Ecole polytechnique, EDF, INRA, INSEE, INSEP, INSERM, Institut Marie Curie, Pôle Emploi, SNCF…
Mairie d’Issy Les Moulineaux, Mairie de Malakoff, Mairie de Saint Ouen.
Témoignages
Témoignages de professionnels et de bénéficiaires d'un bilan de compétences (3'44)
Quoi de neuf au DABM Paris ?
Un témoignage à l'occasion du Salon du Travail et de la Mobilité professionnelle des 20 et 21 janvier 2022
Dans ce podcast une CFC de Créteil et une CFC responsable du DABM des Hauts de Seine interviennent à propos du bilan de compétences. Circuits bleus, côté experts en Île-de-France Par Corentine (...) Lire la suite
Le DABM Île-de-France était présent sur le salon Nouvelle Vie Professionnelle 100% à distance et vous propose 1 webinaire gratuit
Lors du salon Nouvelle Vie Professionnelle qui a eu lieu du 7 au 10 décembre, les DABM Ile de France étaient présents pour répondre à vos questions et vous orienter dans vos démarches à l'issue des présentations. Replay du webinaire : Tout savoir sur le bilan de compétences avec les DABM IDF
Une prestation sur-mesure « Formation Relation Client » réalisée par DABM Paris pour la Chambre des Notaires de Paris
Rencontre le 15 mai 2018 entre le directeur de la formation de la Chambre des Notaires de Paris M. Seite et Mme Lhuillier, responsable du DABM Paris. Rencontre qui marquera le début d'une jolie collaboration entre les deux structures.
Le lendemain du rendez-vous, Monsieur Seité fait part au DABM Paris, d'un besoin très spécifique, concernant (...) Lire la suite
Retour sur le bilan de compétences effectué par Mme G. d'octobre 2019 à mars 2020
Post doctorante en sociologie dans une institution publique de recherche depuis plus de quatre ans et éprouvant une certaine lassitude en regard de son statut précaire, Madame G. a souhaité réaliser un bilan de compétences pour identifier des orientations professionnelles envisageables. A la question « Que vous a apporté le bilan de compétences (...) Lire la suite
Retour sur le bilan de compétences effectué par Mme C. de février à juin 2019
Fonctionnaire depuis plus de 20 ans, Madame C. est cheffe de service de la formation continue depuis deux ans dans une université parisienne. Mais, elle est peu intéressée par ses missions. Suite aux échanges avec l'une de ses collègues, elle a souhaité réaliser un bilan de compétences.
A la question : « Que vous a apporté le bilan de compét (...) Lire la suite
Un arrêté du 1er août 2023 relatif à la formation et à l'accompagnement personnalisé des agents publics définit les notions d'action de formation, de "bilan de parcours professionnel", et de "plan individuel de développement des compétences". Arrêté du 1er août 2023 relatif à la formation et à l'accompagnement personnalisé des agents publics. JORF, 17 aout 2023, N° 0189 https://www.legifrance.gouv.fr/eli/arr (Formation, bilan professionnel et développement des compétences des agents : un arrêté précise leur mise en œuvre. Un arrêté publié le 17 août 2023 au Journal officiel vient spécifier la forme et les objectifs des formations, bilans de parcours professionnel et des plans individuels de développement des compétences dont peuvent bénéficier les agents des trois versants de la fonction publique. Il fait suite au décret du 22 juillet 2022 qui visait à faciliter l'accès à la formation et à l'accompagnement personnalisé de certains agents publics (agents de catégorie C peu qualifiés, agents en situation d'usure professionnelle et personnes en situation de handicap).)
Pôle emploi : l'accord sur la formation professionnelle est signé par cinq syndicats. AEF info, 4 aout 2023, N° 697383 https://www.aefinfo.fr/depeche/697383 (L'accord sur la formation professionnelle à Pôle emploi est signé par cinq organisations syndicales sur les six représentatives dans la branche. La CFDT, la CFE-CGC, FO, le Snap et le SNU ont paraphé ce document, même si les syndicats considèrent que l'accord aurait pu aller plus loin. La CGT n'a pas signé. "L'accord réaffirme le caractère fondamental de la formation à Pôle emploi dans le cadre du développement de compétences", précise Thierry Bouillon, directeur en charge du développement des talents et des compétences et de l'Université Pôle emploi.)
La RSE, un sujet porteur pour la formation (baromètre Cegos). Le Quotidien de la formation, 3 juillet 2023